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我为什么辞职

2023年5月22日是我在亚马逊的六周年纪念日。也是我离职的日子。

像这种裸辞高薪工作的事情总会吸引很多人的关注,但我觉得决策背后都有自己细微而复杂的理由,往往不是一下子能说清楚的。

我写这篇文章也不是想劝你辞职,我只是想通过写作理清思绪,提醒未来的自己为什么做了这个决定。如果你读了之后觉得有帮助,很乐意和你聊一聊。

如果你总是在问「这件事的意义是什么」,它很可能对你并没有意义 #

我以前喜欢编程,也期待上班,但后来我就毫无动力了。我花了很长时间想找回当初的热情,但怎么找也找不到。对我而言工作的意义就只剩下挣钱。

后来我才意识到,不断询问意义本身就说明它已经对我没有意义。就像如果我们内心充盈,是不会关心生命的意义是什么。

那我需要回答的问题就简化成:仅仅为了钱而工作值得吗?

或许值得,它可以让我存更多的钱为未来做准备。但万一设想中的未来不会到来怎么办?两千年前 Seneca 就在《论生命之短暂》(On the Shortness of Life)提醒,「那些随时可能发生的事情,也可能就发生在今天。」

你总可以赚更多的钱,但不可能赚更多的时间 #

我们都知道时间比金钱更重要,但行为上却不一定做到。

有一个原因可能是我们的认识被月薪扭曲了——金钱感觉更稀缺,因为每个月只有固定的金额到手,而时间感觉是无限的,下班后有大把空闲时间随意耗费。1

什么是更好的生活?更大的房子、更贵的车、更高级的餐厅?

这些本身没什么不好,但问题在于如果过快升级自己的生活方式,就总觉得需要挣更多的钱。如果不能回答「要多少才够」,就容易把得到了更多误以为得到了幸福。

我们只有一个人生,工作是其中的一部分。任何分离都是虚假的 #

我记得有位博士毕业的朋友跟我说,相比在实验室的工作,他更喜欢为公司工作,因为「一下班我就可以把工作忘掉。」

我们喜欢把工作和生活分开,就好像它们是两个不同的木桶,总想把更多的水从工作倒入到生活里。

但要是实际上我们就只有一个木桶呢?

学生时期我问教授,我应不应该读博士。他给的回答比我预想的要实用很多:「如果你每天醒来,除了读博士之外你什么事也不想做,那你就去读。否则就别读。」

我后来才意识到这个建议不仅适用于博士。当你有一份全职工作时,没人会质疑你,但这只是大部分人的默认道路。它适合你自己吗?这个选项应该跟其他选项一样慎重考虑。2

世界充满机遇,眼睛需要从忙碌中调整过来才能看到它们 #

另一个常听到的担忧是:没有了工作,我们就不能养活自己了。

这就像 18 世纪有人说,人类的进步很快就终结了,因为人口指数增长,不可避免地要压垮只能线性增长的食物供应。

但我们并不知道我们还没有发现的东西。3 当视野被既定的结构所限制,很难看到其他选项。4

最近的裁员是很好的提醒,一份看似很安全的工作可以瞬间被夺走。很多人在一个岗位干了十多年,看似丰富经验,但可能只是一年的经验简单重复了十几次。5 这样的工作很脆弱。

我相信只要我们不断学习和尝试,能够培养 Naval Ravikant 定义的「special knowledge」,具备不会随时可被替代的技能。这能减少竞争,让我们发现之前想象不到的机会。

问题在于,这么做需要空闲时间,进步也不可预测。

但你想过上一眼看到老的生活吗?我知道我不想。

建立长期的关系,做共赢的事情6 #

关于接下来要做什么,我不清楚。但我清楚的是:我想过一个由好奇心驱动的不断创造的生活。

我一直以为工作就是要牺牲一些东西。直到公开写作我才体会到,原来还可以做自己喜欢的事情的同时,又能帮助到别人。我还从中遇到了现实生活中不可能遇到的同路人。

当你敞开心扉,不断创造和分享,你会被爱而不是恐惧驱动。当你避开争夺名利地位的环境,你会看到一个更加积极丰富的世界。

我觉得我们每个人都有创造力——无论是写作、创造艺术、创立伟大的公司、还是提出科学理论——如果我们都能专注于自己喜欢的事情并分享出来,这个世界会变得更好。

金钱真正的价值不在于换来更名贵的东西。它的价值在于给予我们自由,让我们可以做自己想做的事情,可以选择和谁一起做,可以想做多久就做多久。7

对我来说,这样的事情是学习、创造、探索和建立联系。


如果你想了解具体的建议,可以读读这篇:如何转变职业


  1. 纳西姆·尼古拉斯·塔勒布 (Nassim Nicholas Taleb) 有句话很有意思:「有三个最毒的瘾:海洛因,碳水化合物,和每月的工资。」 ↩︎

  2. 并不是只要往上走的路就是最好的路:Climbing the wrong hill by cdixon ↩︎

  3. The Beginning of Infinity 极大增加了我对科学和进步的理解。 ↩︎

  4. 有一篇文章我读了很多遍,每次读都有新收获:Quit Your Job by Wolf Tivy ↩︎

  5. 这个说法是从 Shane Parrish 那听到的。 ↩︎

  6. 同样来自 Naval Ravikant: Play Long-term Games With Long-term People ↩︎

  7. 来自 Morgan Housel,强烈推荐 The Psychology of Money ↩︎